sábado, 20 de diciembre de 2014

Los sindicatos logran que el Ministerio retire el Decreto de Especialidades de Secundaria

La presión sindical logra que el Ministerio retire el borrador de Decreto de Especialidades de Secundaria que, por ejemplo, permitía que un docente de Alemán impartiera clases de Literatura Universal, dando lugar a un nuevo proceso de reconversión en el sector

Como consecuencia de la presión, el Ministerio de Educación ha retirado el borrador de Decreto y comunica a los sindicatos de que modificará el planteamiento inicial para darle un enfoque más técnico. En este punto conviene recordar que CCOO fue el único sindicato en la enseñanza concertada que pidió la retirada del Decreto.

La Federación de Enseñanza de CCOO ha reiterado, en la reunión mantenida hoy entre los sindicatos representantes del profesorado y el Ministerio de Educación, que el borrador inicial hacía inviable cualquier proceso de negociación.

Habrá Decreto de Especialidades, pero no como lo conocíamos hasta hoy. El Ministerio ha sucumbido a la presión sindical y ha retirado su propuesta inicial. 

Educación trabaja ahora en un documento radicalmente distinto al anterior, mucho más técnico y que supondrá modificaciones mínimas de los Reales Decretos actualmente en vigor, según ha informado a los sindicatos. Cambian, además, los tiempos: se amplía el plazo de negociación, que se prolongará durante el primer semestre de 2015.

El nuevo Real Decreto tendrá solo dos artículos, que contendrán matizaciones de los actuales decretos que establecen las especialidades del profesorado de la enseñanza pública y la concertada. En teoría, en el artículo dedicado a los docentes de la pública se modificarán los anexos 3, 4 y 5 con las asignaturas que desaparecen y la incorporación de las nuevas que las sustituyen y se contemplará una disposición adicional sobre el profesorado que debe adscribirse a las asignaturas de la Formación Profesional Básica y ámbitos de 1º de la ESO. En concertada también se modificará el anexo 1.

Los cambios tienen como objetivos solucionar los problemas de los centros más pequeños, donde el profesorado tiene jornadas parciales y muy poca estabilidad en el empleo, lo que perjudica la calidad de la educación; y, por otro lado, establecer las equivalencias para aquel alumnado que estudiaba una materia y que, como consecuencia de la vuelta a los estudios, debe ahora cursar otra distinta que a veces es muy similar en la denominación pero radicalmente diferente en los contenidos.

martes, 9 de diciembre de 2014

CCOO impugna determinados aspectos del convenio de enseñanza concertada

La Federación de Enseñanza de CCOO cuestiona la legalidad de una parte del articulado del convenio, que estará en vigor hasta el año 2020, y nos oponemos al recorte de derechos históricos ya consolidados

La Federación de Enseñanza de CCOO ha manifestado sus dudas sobre algunos artículos del VI Convenio por entender, a juicio de nuestros Servicios Jurídicos, que no se ajustan a la legalidad, como analizamos en el “texto comentado” del mismo que publicamos hace un año. Podríamos haber impugnado de forma inmediata esas cuestiones, como nos requerían nuestros Servicios Jurídicos, pero no lo hemos hecho a la espera de ver como se iba aplicando el VI Convenio y qué comportamiento tenían las distintas Consejerías de Educación ante el mismo, porque habríamos preferido que esos análisis negativos no se hiciesen realidad.

Ha pasado bastante más de un año desde la publicación en el BOE del VI Convenio y hemos constatado que la mayoría de esas prevenciones son ciertas. Por desgracia, hay usos abusivos del articulado del mismo y se pierden derechos laborales en muchas Comunidades.

CCOO y ELA acabamos de alcanzar un Acuerdo con las patronales del País Vasco que pone fin n al conflicto que provocó la Sentencia del Tribunal Supremo origen de los elementos más dudosos introducidos en el VI Convenio. Se da la paradoja de que mientras allí resolvemos los problemas mediante el diálogo, en el resto del Estado se mantienen los efectos de esa sentencia, con textos que facilitan a las Administraciones Educativas el recorte de derechos.

Hemos realizado desde comienzos de curso propuestas positivas -como las llevadas al Consejo Escolar del Estado y aprobadas casi por unanimidad-, para intentar resolver el actual caos existente y las hemos llevado a la reciente reunión con el Ministerio, pero éste no considera una prioridad convocar una reunión específica de la Mesa de Concertada para tratar estas cuestiones, como CCOO le solicitó, y se corre el riesgo de que se creen situaciones irreversibles en un convenio sin revisión hasta el 2020.

Por ello, la Federación de Enseñanza de CCOO, transcurrido un tiempo que estimamos prudencial, conforme al criterio expresado hace ya un año por nuestros Servicios Jurídicos procede a la impugnación de contenidos concretos del VI Convenio y por las razones que exponemos a continuación:

Segunda página del Díptico informativo que se puede descargar al principio de la noticia [clic en la imagen para ampliar]